visto en edans

Interesante columna de John Seely Brown y Douglas Thomas en Wired, "You play World of Warcraft? You are hired!"en la que se comenta el desarrollo de habilidades que produce el jugar online, y cómo ese tipo de habilidades deberían ser deseadas por las compañías cuando intentan fichar determinados perfiles profesionales. El artículo enfatiza el desarrollo del learning to be en lugar del learning about, una circunstancia que se da de manera constante en ese tipo de escenarios en los que una persona debe familiarizarse con un nuevo ambiente, aprender a desenvolverse en él, y hacerlo además en un entorno de relación social determinado, con nuevas reglas e interacciones personales que manejar con la necesaria habilidad.

Rapidez de reflejos, toma de decisiones constante, manejo de situaciones de empatía, relación con grupos o destreza manual son habilidades que algunos juegos online desarrollan de manera especial, y que pueden ser muy interesantes en procesos de selección. Según los autores, en World of Warcraft, por ejemplo, las habilidades que conlleva llegar a un nivel elevado y dirigir un equipo son comparables a las que proporcionaría una inmersión en el mejor curso de liderazgo. El artículo termina comentando con gracia como dentro de poco recibiremos CV en las empresas en los que pondrán cosas como "nivel 60 tauren shaman en World of Warcraft".

Hace unos días, precisamente, tuve una conversación con un amigo en la que me contaba cómo, en un cambio de trabajo anterior en una época de su vida en la que estaba profundamente viciado con los juegos online, hizo tres entrevistas telefónicas seguidas mientras realizaba misiones con su equipo en su ordenador… al final de la última de ellas, su interlocutor le preguntó si le gustaba jugar online, ante lo cual, él optó por decirle la verdad: "mire usted, me gusta tanto, que estoy jugando ahora mismo y llevo jugando durante toda la entrevista"… ante lo cual, la persona le contestó: "pues mira, soy el Director General de la compañía, and you are hired". La compañía, situada en Boston, era, en este caso, una compañía de videojuegos :-)